7月27日，种子公司党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育调研成果交流会，汇报调研情况，集思广益研究对策措施。
公司党委书记、董事长张国夫主持会议并作交流发言，集团第一巡回指导组成员出席指导，公司党委班子成员围绕“聚焦‘新中林’战略，高质量开展福建国储林建设”“新时代央企人才队伍建设现状及建议”“持续做强做优做大主责主业”等方面，分别汇报各自调研情况，集思广益研究对策措施，形成解决问题、促进工作的思路办法和制度举措，切实把调研成果转化为推动工作的实际成效。
交流座谈结束后，张国夫进行总结讲话。他针对进一步抓好调查研究工作，推动问题解决，提出了三点要求。
一是调查研究必须长期坚持。扎实开展调查研究，是践行马克思主义认识论和实践论的必然要求，是践行学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的重要内容，也是我们增强八项本领，提升七种能力的有效方式。必须长期开展调查研究，坚持问题导向，增强问题意识，敢于正视问题，并最终解决问题。
二是调查研究必须求真务实。调查研究是谋事之基、成事之道。调查研究的目的是解决问题，推动工作高质量发展，绝不是走马观花，蜻蜓点水。我们要把调研视为解决问题的“关键一招”，躬身入局，下沉一线，到田间地头问情况、找办法、想点子。学好用好“浦江经验”，推动调研成果有效转化。
三是调查研究必须大局着眼、小处着手。要学习领悟“千万工程”经验，要善于在纷繁复杂的课题中筛选出调查重点。公司正在制定“十四五”规划，我们既要有远期的发展蓝图和规划，也要把规划落实分解成时间表、路线图。要紧密结合自身工作实际，在千头万绪中拽准“一根线”，找准“突破口”，真正找准工作中的难点、堵点、痛点，让调查研究调到关键点、查到关键处。
公司全体领导班子、各部门负责人参加会议。